Recruiter(s) diverse locaties in Nederland –

Sr. Salarisadministrateur – Deventer
maart 5, 2019
Administratief Ondersteuner – Heinenoord
maart 11, 2019

Introductie

Stel je eens voor… Jij bent binnen je kring (regio) het aanspreekpunt voor recruitment. Als specialist speel je in op de ontwikkelingen op de lokale arbeidsmarkt en binnen de lokale bank!

Jij kan dit verschil maken door als Recruiter Lokale Banken niet alleen op te treden als sparringpartner bij het management, maar ook door ambassadeur te zijn richting onze doelgroep.

Functie

• Voert intake gesprekken met ‘t management, waarin jouw advies leidend is voor de procedure en verwerk je informatie in wervende vacatureteksten;

• Vertaalt de wervingsstrategie en kies de juiste kanalen zoals verschillende social media, geavanceerde postingkanalen of sourcing;

• Zorgt voor continue aanwezigheid op de lokale arbeidsmarkt zowel fysiek als online en onderhoud je netwerk bij Universiteiten en Hogescholen binnen je kring;

• Verzorgt de selectie én selectiegesprekken van kandidaten en voer de salarisonderhandelingen;

• Denkt mee over verbeteringen en innovatieve manieren van recruitment;

• Werkt samen met andere Recruiters en talentmanagement om zo continu te verbeteren;

• Houd je collega’s scherp en geïnspireerd bij de nieuwste (digitale) ontwikkelingen. En ja, dat doen ze ook bij jou.

Functie eisen

Dat klantgerichtheid, resultaatgerichtheid en pro-activiteit essentieel zijn voor de functie van Recruiter is logisch.

Daarbovenop is het belangrijk dat je alles op onderstaande checklist herkent:

• Minimaal afgeronde Bachelor;

• Minimaal 3 jaar ervaring als (Corporate) Recruiter;

• Ervaring met het stakeholdermanagement op verschillende niveaus;

• Naast Nederlands een goede kennis van de Engelse taal, in woord en geschrift.

Aanbod

• Detacheringsovereenkomst voor de duur van de opdracht meerdere maanden

• Goed salaris € 3.200,- en € 4.200,- afhankelijk van opleiding en ervaring

• Secundaire voorwaarden als reiskosten, vakantiegeld, vakantiedagen en pensioen conform CAO

• Deelname aan leuke bijeenkomsten georganiseerd door B&P Personeelsdiensten

• Mogelijkheid tot volgen van opleidingen;

• Aandacht en betrokkenheid middels Fieldmanagement vanuit B&P Personeelsdiensten.

Sollicitatie

Neem contact op met 026-7999099 en/of mail je cv naar recruitment@bp-personeel.nl.